wenn du im erziehungsurlaub teilzeit arbeitest dann bekommst du für diese zeit einen anderen arbeitsvertrag,aber dein alter unbefristeter bleibt bestehen und greift wieder wenn deine elternzeit vorbei ist. So muss der Betrieb beispielsweise mehr als 15 Mitarbeiter haben (Auszubildende zählen nicht) und Sie selber müssen dort bereits mehr als sechs Monate beschäftigt sein. Zudem haben Sie das Recht, nach oder während der Elternzeit in Teilzeit beschäftigt zu werden. Damit Sie nach der Elternzeit Teilzeit arbeiten dürfen, müssen folgende Voraussetzungen erfüllt sein: Ein Anspruch auf einen Arbeitsplatz in Teilzeit während der Elternzeit besteht allerdings nur unter bestimmten Voraussetzungen. Mein Arbeitgeber hat mir jetzt eine vorzeitige Beendigung der Elternzeit und eine Teilzeitstelle angeboten, mit der ich grundsätzlich einverstanden bin. Bei den Kündigungsfristen wird nicht zwischen Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigten differenziert. Ich arbeite zur Zeit in der Elternzeit nur halbtags, also 20 Stunden die Woche. Praxis-Beispiel. Ich denke nicht, dass ich so schnell wieder in Vollzeit arbeiten werde. Laut § 8 Teilzeit- und Befristungsgesetz können sogar Beschäftigte, die bereits in Teilzeit arbeiten, ihre Arbeitszeit noch weiter reduzieren. Der Vertragsentwurf der mir zugesandt wu - Antwort vom qualifizierten Rechtsanwalt Das Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge sieht für befristete Arbeitsverträge folgendes vor: Befristete Arbeitsverträge sind auf eine bestimmte Zeit geschlossene Arbeitsverträge. Zudem haben Sie das Recht, nach oder während der Elternzeit in Teilzeit beschäftigt zu werden. Zudem haben Sie das Recht, nach oder während der Elternzeit in Teilzeit beschäftigt zu werden.

Damit Sie nach der Elternzeit Teilzeit arbeiten dürfen, müssen folgende Voraussetzungen erfüllt sein: Nach Ablauf der 3 Jahre sollte ich wieder Vollzeit arbeiten. In § 8 TzBfG heißt es dazu: "Ein Arbeitnehmer, dessen Arbeitsverhältnis länger als sechs Monate bestanden hat, kann verlangen, dass seine vertraglich vereinbarte Arbeitszeit verringert wird."

Ich hatte denen gesagt, dass es mir egal ist, ob ich Teilzeit in Elternzeit arbeite, oder ob wir einen Vereinbarung über die Teilzeit treffen und die Elternzeit ab 1.1. aufheben, aber es war nie die Rede über die Abänderung des Arbeitsvertrages.

Dem AG hab ich noch nicht Bescheid darüber gegeben, daß ich eine Vertragsänderung möchte, da ín der Firma gerade eine starke Personalreduzierung stattfindet.

Wechseln Mitarbeiter im laufenden Kalenderjahr von Vollzeit in Teilzeit oder umgekehrt, stellt sich die Frage, wie sich dies auf den Urlaubsanspruch auswirkt. Grundsätzlich hat jeder Arbeitnehmer, der in Vollzeit beschäftigt ist, einen Anspruch auf Teilzeit. Von Vollzeit in Teilzeit – der Wechsel . LG. Hallo, der Vertrag ändert sich nur bei der Zeit und eben den rest anteilig (Lohn, Urlaub) Mehr ändern darf er nicht, insbes. Der § 8 TzBfG (Teilzeit- und Befristungsgesetz) regelt die geltenden Rahmenbedingungen. Laut § 8 Teilzeit- und Befristungsgesetz können sogar Beschäftigte, die bereits in Teilzeit arbeiten, ihre Arbeitszeit noch weiter reduzieren.

Laut § 8 Teilzeit- und Befristungsgesetz können sogar Beschäftigte, die bereits in Teilzeit arbeiten, ihre Arbeitszeit noch weiter reduzieren. Eltern werden ist schön, aufregend - und mit vielen neuen Aufgaben verbunden. Wie können Sie Teilzeit beantragen? Vertragsänderungen von Vollzeit auf Teilzeit nach Elternzeit. Der ab dem 1.1.2019 geltende Rechtsanspruch auf eine befristete Verringerung der Arbeitszeit bringt den Arbeitnehmern mehr Flexibilität beim Wechsel von Vollzeit in Teilzeit. Das BUrlG, das Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) sowie die einschlägigen Tarifverträge, etwa der TVöD, behandeln die Auswirkungen eines Wechsels von Vollzeit auf Teilzeit mit oder ohne Zusammenhang mit einer Schwangerschaft auf den Urlaubsanspruch nicht beziehungsweise treffen dazu keine besonderen Regelungen. Einmal Teilzeit und zurück – so könnte man die Einführung der sogenannten Brückenteilzeit treffend umschreiben. Nach Elternzeit in Teilzeit arbeiten - Warnung vor Teilzeitfalle. Wie können Sie Teilzeit beantragen? Ich habe letztes Jahr meine Arbeitszeit von Voll auf Teilzeit runterschrauben lassen, nur leider damals keine festen Tage festgelegt an denen ich arbeiten kann/möchte.

Vor der Elternzeit war ich Vollzeit tätig. von Mone68 am 06.11.2010 Antwort auf: Vertragsänderungen von Vollzeit auf Teilzeit nach Elternzeit. Befristete Arbeitsverträge. Die Klärung dieser Frage obliegt damit der Rechtsprechung. 2.